Maʼlum qilinishicha, tovlamachilik va poraxo‘rlik illatlari jamg‘arma faoliyatida hamon uchramoqda.

“Bugungi kunda loqaydlik, befarqlik, ikkiyuzlamachilik, tovlamachilik, firibgarlik, urug‘-aymoqchilik, tanish-bilishchilik, poraxo‘rlik kabi illatlar Pensiya jamg‘armasi tizimida ham hali-hamon uchrayotganiga guvoh bo‘lib turibmiz. Sohada korrupsiya holatlariga yo‘l qo‘ymaslik to‘g‘risida Pensiya jamg‘armasi ijro etuvchi apparati tomonidan muntazam ravishda profilaktik suhbatlar va tushuntirish ishlari olib borilmoqda”,– deya qayd etgan jamg‘arma.

Murojaatda korrupsiya xavfini baholash, xodimlarni korrupsiyaga qarshi kurashishga o‘qitish va ularning malakasini oshirish tizimi joriy etilgani ham eslatilgan.

“Korrupsiya bilan bog‘liq huquqbuzarliklarni sodir etgan xodimlar o‘zining mavqeyi va egallab turgan lavozimidan qatʼi nazar O‘zbekiston Respublikasi qonunchiligi va Pensiya jamg‘armasining ichki idoraviy hujjatlariga muvofiq javobgarlikka tortiladi. Jamg‘armaning har bir xodimi korrupsiyaviy harakat sodir etilganiga doir ishonchli va asosli maʼlumotlar mavjud bo‘lganda Pensiya jamg‘armasi rahabriyatiga, hududiy boshqarma yoki tuman (shahar) bo‘limi rahbariga hech qanday to‘siqsiz murojaat qilishi shart”, – deya ogohlantirgan jamg‘arma.

Qo‘shimcha qilinishicha, nomzodlarni ishga qabul qilishda ularning shaxsiy va kasbiy sifatlari, ochiqlik, adolat va xolislik prinsiplari asosida tanlov bo‘yicha saralash korrupsiyaga qarshi kurashishning asosiy mezonlaridan sanaladi.

Jamg‘armaga jismoniy va yuridik shaxslar tomonidan yo‘llangan korrupsion holatlarga doir murojaatlar to‘liq, xolis va o‘z vaqtida ko‘rib chiqilishi taʼminlanadi.

• Korrupsiya
• pensiya